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是什么妨礙中國(guó)CPA的進(jìn)步?

2002-11-6 10:5 中國(guó)財(cái)經(jīng)報(bào)·張連起 【 】【打印】【我要糾錯(cuò)
  有限責(zé)任公司與合伙制之辯,誠(chéng)信與失信之思,專業(yè)與非專業(yè)之壑這年頭,世界喧囂,人心浮躁。如果你打算終生做注冊(cè)會(huì)計(jì)師,不容易;如果你打算做潔身自好的注冊(cè)會(huì)計(jì)師,更不容易;如果你在潔身自好之余,還調(diào)整著你與賴以存身的行業(yè)之間的關(guān)系,尤乎其難!

  何以言之?因?yàn)槟憧偰芸吹教嗟谋г埂⒛、甘愿沉淪與明哲保身,少有直面、擔(dān)當(dāng)與浴火重生的激情。當(dāng)然,這個(gè)行業(yè)首要的是理智,但如果理智被理解為乏味的麻木,我們興許就該去看看醫(yī)生了。

  合伙制的確不能"一合就靈",也不能指望其銜枚疾進(jìn),但如果我們總是力圖尋找不擬實(shí)施合伙制的理由,我們可能還要支付更多的發(fā)展成本。

  有限責(zé)任公司制與合伙制利弊安在,業(yè)內(nèi)人士大多有些盤算,在此無須贅言。我想,試圖依靠一種事務(wù)所組織形式就能實(shí)現(xiàn)根除造假的目標(biāo),甚至認(rèn)為合伙制是包治痼疾的"百靈丹""不老草",既不現(xiàn)實(shí)也不深刻。但合伙制(包括修法將設(shè)置的有限合伙)與有限責(zé)任公司制誰更適應(yīng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師事業(yè)的進(jìn)步,更能體現(xiàn)公眾的期望,哪種模式更能抑制機(jī)會(huì)主義,更能反映事務(wù)所內(nèi)在運(yùn)行的規(guī)律,關(guān)于交易成本的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論和一個(gè)世紀(jì)以來的行業(yè)實(shí)踐已經(jīng)給予了足夠的證明,對(duì)于全社會(huì)而言,一次性博弈性質(zhì)的有限責(zé)任公司制的交易成本顯然高過合伙制,職業(yè)界關(guān)于有限合伙的實(shí)踐只是合伙制的修改,并沒有動(dòng)搖合伙制的基礎(chǔ),于是一些無意義的比較似乎成了偽問題。但合伙制在中國(guó)的演進(jìn),十足是三寸金蓮的老大。幾乎沒有一家較大規(guī)模的會(huì)計(jì)事務(wù)所選擇合伙制,好不容易有幾家,不成氣候不說,離真實(shí)的契約型合伙制相去甚遠(yuǎn),合伙精神或合伙文化杳無影蹤。

  這也不能怪我們的同行,只有傻瓜才愿意在不增進(jìn)利益的前提下,選擇法律責(zé)任最大的那一種組織形式,何況我們對(duì)規(guī)范的合伙制還有學(xué)習(xí)的過程。問題是,我們是不是在"聰明"的選擇了有限責(zé)任公司制之后便能高歌猛進(jìn)呢?是不是有了有限責(zé)任公司制的庇護(hù)就不至于傾家蕩產(chǎn)呢?是不是有了有限責(zé)任公司制可以湊合下去呢?嚴(yán)酷的現(xiàn)實(shí)提供了答案:一片有限責(zé)任制背后,卻是一片信任危機(jī);民事賠償?shù)陌咐讲欢啵凑招淌绿幜P的真不少。有媒體繪聲繪色地描述我們的同行:"在賀蘭山的看守所里、、、、"我這個(gè)氣呀,這除了印證不合伙照樣救不了注冊(cè)會(huì)計(jì)師之外,還嚇著了我們未來的準(zhǔn)同行。不過,有限責(zé)任制的法人代表怕也沒用,既然是公司的"法定代表人",會(huì)計(jì)事務(wù)所出了事,你不接受"法辦"誰接受?--有限責(zé)任制尷尬的外一章。

  在外界的眼里,會(huì)計(jì)事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師躲避、排斥著合伙制,有學(xué)院派對(duì)N省M市事務(wù)所負(fù)責(zé)人的調(diào)查問卷為證。但是,這個(gè)調(diào)查結(jié)論能代表業(yè)內(nèi)的主流民意么?調(diào)查的樣本量足夠大嗎?青年注冊(cè)會(huì)計(jì)師的聲音在那里?既得利益者的訴求是天然合理的嗎?應(yīng)該說,我們給外界造成了一定的假象,我們"自由的言說"與與美國(guó)同行的危機(jī)因應(yīng)南轅北轍,我們失分了!

  財(cái)政部馮淑萍部長(zhǎng)助理在秘書長(zhǎng)會(huì)議的講話一語(yǔ)中的:對(duì)于合伙制,我們必須積極,穩(wěn)妥地推進(jìn)。合伙制的確不能"一合就靈"也不能指望其銜枚疾進(jìn),但如果我們總是力圖尋找不擬實(shí)施合伙制的理由,以環(huán)境、時(shí)機(jī)等為由游離于行業(yè)發(fā)展的規(guī)律之外,喪失革新的激情與效率,我們可能還要支付更多的發(fā)展成本--不只在審計(jì)失敗方面。

  做守信的會(huì)計(jì)師是體面的,體面的職業(yè)需要一大批體面的人士

  在轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,價(jià)值觀顛倒、人生觀淪喪,注冊(cè)會(huì)計(jì)師的誠(chéng)信成了易碎的、不經(jīng)臟的玩藝兒。你想,原來掙錢機(jī)會(huì)少,墮落的資本不太夠,現(xiàn)在不然,上市公司審計(jì)成了肥缺,雖說有時(shí)也低眉順眼,但保不準(zhǔn)能撈一把,于是便趁早。有了點(diǎn)"臭"錢干嘛?醉生夢(mèng)死耶,聲色犬馬耶。出了事追究責(zé)任?難,民事責(zé)任--賠償渠道不通,很難界定投資者損失與失實(shí)報(bào)告的因果關(guān)系問題,能奈老子何?!行政責(zé)任--我不簽字,咋的?非要事務(wù)所副主任會(huì)計(jì)師以上的人簽字,那還不容易,整幾個(gè)掛名的不就結(jié)了。刑事責(zé)任--哪能說風(fēng)就是風(fēng),說雨就是雨,想中天勤、麥科特那樣的倒霉蛋能有多少,又怎會(huì)落到咱們的頭上?!

  你想想,有幾個(gè)大案是靠咱們行業(yè)自身發(fā)現(xiàn)的,都是那些"新聞狗仔隊(duì)"所致。退一步說,就算發(fā)現(xiàn)了,就算發(fā)現(xiàn)了能怎么著?處罰時(shí)效--黃瓜菜都涼了(沒辦法,行政處罰法程序使然);處罰形式--通報(bào)譴責(zé),還不跟撓癢似的。通報(bào)譴責(zé)只對(duì)愛惜羽毛的人有用,那些視聲譽(yù)為無物的,說不定還偷著樂呢。舉個(gè)不恰當(dāng)?shù)睦?-地下性產(chǎn)業(yè)工作者沒人在乎名聲,只關(guān)心收費(fèi),你若是"通報(bào)譴責(zé)",換回的一定是取笑。對(duì)了,還有罰款,算了吧,仨瓜倆棗的,拿去!就像一隨地吐痰的人被罰款,五塊,便宜,我這兒有十塊,干脆在來一口,甭找了。開除出注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍?不怕。年輕的,有公司專找做假帳的,咱的本事"黃"不了;快到點(diǎn)兒的,本來就享受離退休待遇,更無出局之憂。何況,這幾年清理了幾個(gè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師?

  當(dāng)然,上述場(chǎng)景只是個(gè)案,或者說是"重大錯(cuò)報(bào)",不意味著對(duì)行業(yè)總體的認(rèn)定。可一粒耗子屎壞一鍋湯,在缺少嚴(yán)格準(zhǔn)入(尤其是事務(wù)所負(fù)責(zé)人)與退出剛性的條件下,你能指望職業(yè)形象有實(shí)質(zhì)性改觀嗎?真難為了非官非民、亦官亦民的行業(yè)協(xié)會(huì)。

  別抱怨和喪氣了,自我完善吧,提升自己,就是提升行業(yè)。要緊的是心態(tài),注冊(cè)會(huì)計(jì)師不屬于富人的職業(yè),只能算"中產(chǎn)階級(jí)",物質(zhì)欲望過剩往往會(huì)成為悲劇的主角。做守信的注冊(cè)會(huì)計(jì)師是體面的,體面的職業(yè)需要一大批體面的人士,這人群里面應(yīng)該有你。

  剛考了幾個(gè)資格,還沒有多少實(shí)務(wù)歷練,就以為世界已踩在腳下;無非是多做了幾年審計(jì),凡事都提煉不出個(gè)子丑寅卯,就敢往臉上貼棒子面,稱"經(jīng)驗(yàn)豐富"。

  有時(shí),我們丟失了自己,沿襲了同行相輕的舊制,看不到別人的專業(yè)特長(zhǎng),只覺得自己美。剛考了幾個(gè)資格,還沒有多少事物歷練,就以為世界已踩在腳下;無非是多做了幾年審計(jì),凡事都提煉不出個(gè)子丑寅卯,就敢往臉上貼棒子面,稱"經(jīng)驗(yàn)豐富"。有人說,這個(gè)行業(yè)只有知識(shí)分子,有商人,但少有大會(huì)計(jì)師,信然。

  一個(gè)不懂專業(yè)的事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo),肯定不會(huì)給事務(wù)所帶來儒雅而深邃的專業(yè)氣質(zhì)。糟糕的是,有的事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)不但疏遠(yuǎn)專業(yè),骨子里還討厭專業(yè)(商人言商也),也會(huì)買兩本書,但只在書櫥里供著,作專業(yè)秀。不信你問問我們的一些所領(lǐng)導(dǎo)--在喝酒與開會(huì)的間隙--最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則有哪些?審計(jì)重要性與審計(jì)報(bào)告的關(guān)系?分析性程序都分析些什么?領(lǐng)導(dǎo)們未必能拎得清。

  對(duì)于那些注意力和精力都不在專業(yè)方面的業(yè)內(nèi)人士,對(duì)于那些專業(yè)了了膽子大大的同仁,以及竊得注冊(cè)會(huì)計(jì)師之名、仍停留在計(jì)劃會(huì)計(jì)時(shí)代的主任,副主任們,你我不必浪費(fèi)時(shí)間朝那邊望一眼。

  至于執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師與可愛的準(zhǔn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師,心態(tài)平和地挖掘?qū)I(yè)的礦藏吧,面隊(duì)噴薄而出的新知識(shí),我們手握的那幾個(gè)資格拿不出手,懷揣的工作經(jīng)驗(yàn)委實(shí)寒酸,只有像保管現(xiàn)金一樣保衛(wèi)"低凋,堅(jiān)韌"的CPA專業(yè)哲學(xué),我們才不會(huì)作別事業(yè)的明天。就請(qǐng)記。赫莆樟薖RC制度,去熟悉IAS準(zhǔn)則,熟悉了IAS,再了解FASB,這山望著那山高,翻過那山風(fēng)光好!

  是什么阻礙了我們的進(jìn)步?這個(gè)沉重的話題遙指業(yè)內(nèi)所有的健康力量,堪為中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師透徹骨髓的靈魂拷問。你可以不同意我的觀點(diǎn),但你沒有回避的理由!
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